Ценности - Частный открытый акционерно-коммерческий банк “Amirbank”

Клиентоориентированность: Рост и успехи наших Клиентов – наша победа. Мы придерживаемся философии партнерства как основы взаимодействия с нашими клиентами. Обеспечиваем приверженность к качеству предоставляемых услуг. Учитываем потребности наших клиентов, используем всевозможные ресурсы для предоставления эффективных решений, которые помогают нашим клиентам достигать и даже превосходить их цели.

Надежность и Прозрачность: Неукоснительное соблюдение общепризнанных принципов и норм международного права, законодательства Республики Узбекистан, внутренних положений и правил Банка.

Стремление к честному ведению бизнеса по отношению к нашим клиентам, контрагентам, сотрудникам и конкурентам. Ведение политики максимальной открытости и прозрачности деятельности Банка для акционеров, клиентов, деловых партнеров, органов государственной власти, сотрудников.

Обеспечение – высоких показателей достаточности капитала и ликвидности, проведение взвешенной политики кредитования и инвестирования, поддержание приемлемых уровней риска. Минимизация расходов, эффективная и рациональная политика проводимых операций.

Мобильность и Инновации: Мы открыты к инновациям и новым идеям, внедрению современных технологий для предоставления высококачественного сервиса. Минимум бюрократии, быстрое принятие решений и их реализация.

Профессионализм и компетентность: Мы стремимся к высочайшим стандартам профессиональной деятельности, действуем решительно и последовательно. Мы добросовестно, своевременно и на лучших условиях осуществляем все операции по обслуживанию Клиентов, что обеспечивает прочные и долгосрочные отношения с нашими Клиентами.

Социальная ответственность: Ориентированность на повышение благосостояния и развития общества, учитывая потребности и интересы всех слоев населения. Стремление вносить активный вклад в решение социальных вопросов, реализуя экологические, спортивные, культурные и образовательные проекты.

Людские ресурсы: Мы строим наши отношения с коллегами на принципах взаимного уважения и взаимопомощи, сотрудничества, доверия и корпоративной солидарности. Мы поддерживаем обмен идеями, знаниями и опытом, и приветствуем эффективную командную работу. Мы заботимся о повышении профессионального уровня, мотивации и социальной защищенности наших сотрудников. Вознаграждение, признание и карьерный рост в нашей организации основываются на принципах справедливости и зависят от результатов индивидуальной деятельности и вносимого вклада в успех Банка.